劳动合同法关于工资的规定是什么
劳动合同法关于工资的规定是:劳动者工资的分配、最低工资的设置、基本工资的保障以及工资的发放等内容。实行每天不超过8小时，每周不超过44小时或40小时标准工作时间制度的企业，以及实行综合计算工时工作制的企业，应当按照规定支付劳动者延长工作时间的工资报酬。一、《劳动合同法》关于工资的规定是什么?《劳动合同法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益...