1、向劳动向劳动部门投诉解决 2、向劳动仲裁委申请劳动仲裁或者向法院起诉 3、通过公安机关采取刑事手段维权 4、申请当地政府部门规定的欠薪保障金 1. 向劳动向劳动部门投诉解决。根据劳动合同法第八十五条第一项的规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。投诉的解决的优点是，一旦用人单位是接到劳动行政部门的处理通知的，如果没有特别的原因...
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